自收到《自动自发》这份新年礼物至今已近两个月的时间了，在这段时间里，我认真学习培育自动自发的精神，并自觉运用到实际工作中，工作效率得到提高，工作中也得到了领导及同事们更多的认可，虽然工作中有时还有疏漏之处，但我相信，只要按照《自动自发》一书中的要求去做，我的工作将会更加完善，工作能力也将在学习和实践中得以更进一步的提高。下面我就学习《自动自发》的情况谈一下自己的感受： “勤”是自动自发之魂。员工自动自发的工作离不开一个“勤”字，一个懒惰的人不可能自动自发地工作。要想做一名自动自发工作的员工，就一定要把懒惰的坏毛病改掉。“人生在勤，不索何获”，勤劳带来的不只是财富，更是社会地位的提升、领导的赏识和同事的认可。一句话，不勤奋的人是不可能在事业上取得成功。 “敬”是自动自发之魄。敬业和勤奋就像人的魂魄一样不可分割。勤奋是敬业的前提，敬业就必须勤奋主动，一个懒惰的人不可能对自己的工作敬业。作为一名公司员工，我们要以主人翁的态度树立高度的责任感和使命感，追求崇高的职业理想，培养认真踏实、精益求精的工作态度，自动自发地做好本职工作，力求干一行、爱一行、专一行，努力成为本行业的行家里手。 “忠”是自动自发之矛。“感恩”是一个永不过时的话题，作为一名员工，只有心怀感恩之心才能自动自发地去为老板、为公司创造效益。感恩不只是感激公司发工资之恩，更应该感恩的是领导“伯乐识马”之恩。我们从公司收获的不只是金钱，还有尊重、地位和工作中的快乐。在实际工作中，我们要常怀一颗感恩之心，忠于企业，忠于上级，多考虑领导的难处，给领导多一些理解，自动自发地做好本职工作。 “诚”是自动自发之盾。工作中要做到诚实自省，自动自发地做出自我检讨，思考自身的弱点与不足，才能在今后的工作中不断取得进步。在日常工作中，要严以律己，诚实守信，不能做欺上瞒下的行为，欺骗了领导，就是欺骗了自己，把自己推入无底深渊。 总之，我认为要想做一个自动自发工作的人，必须做到勤奋主动地对待工作，敬业热情地对待公司，忠诚感恩地对待上级，诚实自省地对待自己。只有做好以上四个方面，才能成为一个真正自动自发工作的人。作为一名新员工，能够在实习期间读到《自动自发》这本书，我心怀感激，有了它，我就能更快地学习、培育和树立自动自发的精神并付诸于实践，从而早日独立挑起工作的重担。 (新泰联化技术设备科 王海波) |
